4月1日出版的第7期《求是》杂志将颁发中共中央总书记、国度主席、中央军委主席习近平的沉要文章《设置和践行正确政绩观》。这是习近平总书记2012年12月至2026年2月期间有关沉要论说的选录。

政绩观问题是一个底子性问题，关乎立党为公、在朝为民。只有不休以优良政绩推动党和国度事业发展、造福人民，能力践行好党的宗旨，也能力实现好党的汗青使命。要对峙从现实启程、按法规处事，通过科学决策和实干苦干，创造经得起实际和汗青检验、真正造福人民、得到人民公认的业绩。

设置和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。衡量党性强弱的底子尺子是公、私二字。只有党性倔强、摒弃私心杂想，能力保障政绩观不出误差。各级辅导干部要从实现党的使命工作启程，设置和践行正确政绩观，看自己的思想和行动有没有偏离共产主义弘约想和中国特色社会主义共同梦想，有没有背离至心实意为人民服务底子宗旨，有没有游离党的路线方针政策和党中央沉大决策部署，有没有脱离国情和本地域本部门现实，以功成不用在我、功成注定有我的心灵境界，心无旁骛推动中国式现代化。

共产党人必须服膺，为民造福是最大政绩。干事业、创政绩，为的是造福人民，不是为了幼我升迁得失。经营推动工作，肯定要对峙至心实意为人民服务的底子宗旨，对峙以人民为中心的发展思想，对峙发展为了人民、发展依附人民、发展成就由人民共享，把功德实事做到人民气坎上。要对峙为人民出政绩、以实干出政绩，不在钻营政绩上搞急功近利、弄虚作假、盲目蛮干那一套，杜绝新官不理旧账和“形象工程”、“政绩工程”。

高质量发展是全面建设社会主义现代化国度的首要工作，对峙高质量发展要成为辅导干部政绩观的沉要内容。把齐全正确全面贯彻新发展理想、着力推动高质量发展这个要求一级一级落实下去，没有正确政绩观是做不到的。要处置好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系，对峙底线思想，强化风险意识，自觉把新发展理想贯通到经济社会发展全过程。要美满推动高质量发展的政绩查核评价法子，阐扬好指挥棒作用，推动各级辅导班子当真践行正确政绩观，切实形成正确工作导向。要美满差距化查核评价系统，提高考评针对性和科学性，预防出现“数字出官、官出数字”的恶性循环。

今年是“十五五”开局之年，处所各级辅导班子将陆续换届，通过进建教育推动各级辅导班子和辅导干部设置和践行正确政绩观，极度沉要，很有必要。要把进建教育作为今年党的建设的沉要工作，确保获得实效。第一，认当真真、扎扎实实提高思想意识。全党同道出格是各级辅导干部要从理论上和实际上深刻意识政绩观对党和国度事业发展的沉要性，出格是要对照正反两方面典型，深刻罗致经验教训，提高党性觉醒，以对党和人民高度掌管的态度，加强设置和践行正确政绩观的思想自觉和行动自觉。第二，认当真真、扎扎实实整改凸起问题。要紧扣贯彻“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，一体推动学查改，把问题查清、找准，精准求实抓整改。第三，认当真真、扎扎实实立好造度端正。要从这次进建教育查改的问题中发现造度缝隙、短板、弱项，切实把造度端正补齐立好，把什么能干、什么不能干、为了谁干、该当怎么干搞得清明显楚，并且配套美满问责法子，让造杜撞起来，充分阐扬疏导激励、规范约束作用。

设置和践行正确政绩观※

习近平

一

我们讲宗旨，讲了好多话，但说到底还是为人民服务这句话。我们党就是为人民服务的。中央的思考，是要为人民做事。各级干部也不能眼睛总是向上。任何事件都要向上看看，向下看看。要时时问问自己，我们是不是在忙着与党的底子宗旨绝不有关的事件？有没有经心全意在为老苍生做事件？是不是在萦绕党和国度中心工作而工作？古时辰讲，食君之禄，忠君之事。此刻就是要服务人民。

（2012年12月29日、30日在河北省阜平县调查扶贫开发工作时的讲话）

二

概括起来说，好干部要做到信想坚定、为民服务、勤政求实、敢于担任、清正清廉。信想坚定，党的干部必须坚定共产主义弘约想，真诚信仰马克思主义，矢志不渝为中国特色社会主义而奋斗，对峙党的根基理论、根基路线、根基纲领、根基经验、根基要求不颠簸。为民服务，党的干部必须做人民公仆，忠诚于人民，以人民忧乐为忧乐，以人民甘苦为甘苦，至心实意为人民服务。勤政求实，党的干部必须勤勉敬业、求真求实、真抓实干、一目十行，创造出经得起实际、人民、汗青检验的实绩。敢于担任，党的干部必须对峙准则、当真掌管，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对；矣谕ι矶，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚定奋斗。清正清廉，党的干部必须敬畏权势、管好权势、慎用权势，守住自己的政治性命，维持拒侵蚀、永不沾的政治本色。这些说起来各人都领略，但要真正做到就不那么容易了。

（2013年6月28日在全国组织工作会议上的讲话）

三

衡量党性强弱的底子尺子是公、私二字。有的辅导干部为了捞本钱、谋升迁，不惜动用人力物力财力，大搞“形象工程”、“政绩工程”；有的辅导干部任人唯亲、任人唯利，甚至搞顺我者昌、逆我者亡；有的辅导干部以机谋私、贪赃枉法，为自己和幼集体谋取私利，甚至到了欲壑难填、蛇欲吞象的田地，其中的动因不就是一个“私”字吗？有人说，此刻不要讲“铁面无私”了，由于干部的合理合法利益也要认可，应该是“大公有私”。这是一个谬论！干部合理合法的利益当然要认可，也要保险，但这同私心、私利、私欲不是统一个概想，不能混为一谈。作为党的干部，就是要至心实意为人民服务，就是要至心实意为党和人民事业奋斗，就是要讲铁面无私、公私明显、先公后私、公而忘私。若是连这一点都不讲了，我们党还是中国工人阶级前锋队吗？还是中国人民和中华民族前锋队吗？作为共产党员，作为党的干部，只有一心为公，事事出于公心，能力有正确的长短观、义利观、权势观、事业观，能力把人民装在内心，能力坦荡做人、审慎用权，能力正大光明、堂堂正正。

（2013年9月23日—25日在参与河北省委常委班子专题民主生涯会时的讲话）

四

人民是国度的主人，干部是人民的公仆。公仆公仆，一要为公，不能有私心；二要为仆，不能有官气。公仆对人民掌管，至理名言。这种关系不能颠倒。任何党员、干部，只有为人民服务的责任和使命，没有当官做老爷的权势。对这个问题，我们要进一步向宽大党员、干部讲明显，并且要时时讲、反复讲。

（2014年8月27日在听取兰考县和河南省党的人民路线教育实际活动情况汇报时的讲话）

五

在县委书记这个岗位上，好多人都想干一番事业，这种设法和劲头是必须有的。我昔时到了正定，看到老苍生生涯比力穷困、经济社会发展水平比力落后的情景，内心很焦急，简直有一股激情、一种理想，想尽快扭转这种形貌。但是，干事创业肯定要设置正确政绩观，做到“民之所好好之，民之所恶恶之”。要求真求实、真抓实干，做工作自觉从人民利益启程，决不能为了设置幼我形象，搞弄虚作假、劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”。

（2015年1月12日在中央党校县委书记研建班学员座谈会上的讲话）

六

功成不用在我并不是消极、怠政、不作为，而是要牢固设置正确政绩观，既要做让老苍生看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的功德，既要做显功，也要做潜功，不计较幼我功名，钻营人民人民的好口碑、汗青沉淀之后真正的评价。

（2018年3月8日在参与十三届全国人大一次会议山东代表团审议时的讲话）

七

查核干部要经；⒃於然⑷哺，既把功夫下在平时，全方位、多渠路相识干部，又注沉相识干部在实现急难险沉工作、处置复杂问题、应对沉大考验中的阐发，既在幼事上察德辨才，更在大事上看德识才。要强化分类查核，对资源天赋、基础水平、发展阶段、主体职能区定位分歧的地域在查核内容上要区别对待。对重要辅导干部和班子成员、分歧岗位的辅导干部也应有分歧的查核要求，不能搞“高低通常粗”、“左右一个样”。“近水知鱼性，近山识鸟音。”我讲过，要近距离接触干部，看干部对沉大问题的思虑、对人民的感情、对待名利的态度、为人处世方式、处置复杂问题能力。干部业绩在实际，干部声名在民间。要带上“望远镜”、“显微镜”，对干部近距离接触、多角度调查；多到基层干部人民钟注多在乡语口碑中相识干部，使选出来的干部组织安心、人民中意、干部折服。要把钻研人和钻研事结合起来，预防从抽象到抽象，凭感触下结论。

（2018年7月3日在全国组织工作会议上的讲话）

八

干部干事创业要设置正确政绩观，有功成不用在我的心灵境界、功成注定有我的汗青担任，弘扬钉钉子心灵，实事求是干。

（2019年3月1日在2019年春季学期中央党校〈国度行政学院〉中青年干部培训班开班式上的讲话）

九

要践行新时期好干部尺度，不做政治麻木、处事糊涂的昏官，不做鼓食终日、无所用心的懒官，不做推诿扯皮、不思进取的庸官，不做以机谋私、出错变质的贪官。

（2019年7月9日在中央和国度机关党的建设工作会议上的讲话）

十

要设置正确政绩观，处置好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系，对峙底线思想，强化风险意识，自觉把新发展理想贯通到经济社会发展全过程。

（2020年1月21日在云南调查时的讲话）

十一

中国共产党把为民处事、为民造福作为最沉要的政绩，把为老苍生办了几多功德实事作为检验政绩的沉要尺度。党员、干部出格是辅导干部要复苏意识到，自己手中的权势、所处的岗位，是党和人民赋予的，是为党和人民做事用的，只能用来为民投机。各级辅导干部要设置正确的权势观、政绩观、事业观，不慕虚荣，不务虚功，不图虚名，切实做到为官一任、造福一方。

（2020年5月22日在参与十三届全国人大三次会议内蒙古代表团审议时的讲话）

十二

各地域要凭据自身前提和可能，既全面贯彻新发展理想，又抓住短板弱项来沉点推动，不能脱离现实硬干，更不要为了出政绩不顾前提什么都想干，最后什么也干不成。

（2021年1月28日在十九届中央政治局第二十七次集体进建时的讲话）

十三

共产党的干部要对峙当“老苍生的官”，把自己也当成老苍生，不要做官当老爷，在这一点上，年轻干部从一路头就要想明显，并且要平生服膺。年轻干部无论是立身处世还是从政干事，首先要解决好“我是谁、为了谁、依附谁”的问题，不休钻营“我将无我，不负人民”的心灵境界。

（2021年3月1日在2021年春季学期中央党校〈国度行政学院〉中青年干部培训班开班式上的讲话）

十四

大局主义、官僚主义是党和国度事业发展的大敌。要从辅导干部出格是重要辅导干部抓起，设置正确政绩观，尊沉客观现实和人民需要，强化系统思想和科学经营，多做为民造福的实事功德，杜绝装样子、搞花架子、盲目铺摊子。要落实干部查核、工作查抄有关造度，科学评价干部政绩，推进干部更好担任作为。

（2022年1月18日在十九届中央纪委六次全会上的讲话）

十五

设置和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。只有党性倔强、摒弃私心杂想，能力保障政绩观不出误差。此刻，一些辅导干部做事动机并不那么纯正，把干事和幼我名利绑缚在一路。有的为了获取升迁本钱，沉显绩轻潜绩、沉面子轻里子，好大喜功、急功近利。有的为了投合上级、讨辅导欢心，热衷于打造辅导“可视领域”内的项目工程，不怕人民不中意、就怕辅导不把稳。有的为了给自己留名、替自己立碑，喜欢“做秀”而不是“做事”，热衷于“造势一时”而不是“造福一方”。有的有了一点成就，就伸手向组织要回报，若是三五年没有动静就感触组织上亏待了他。各人肯定要服膺创造业绩的主张是为人民投机益，真正把心理和精力放在为党和人民干事创业上。

共产党人必须服膺，为民造福是最大政绩。我们经营推动工作，肯定要对峙至心实意为人民服务的底子宗旨，对峙以人民为中心的发展思想，对峙发展为了人民、发展依附人民、发展成就由人民共享，把功德实事做到人民气坎上。什么是功德实事，要从人民亲身必要来考量，不能主观臆断，不能单一化、单方面化。昔时，我在处所工作时，针对一些干部单方面钻营经济增长而忽视人民现实需要的情况专门强调：必须明确功德实事的概想，搀扶经济发展，援手人民富足起来是功德实事；弘扬社会正气，进攻“害群之马”，丰硕人民业余生涯，创造优良社会环境，也是功德实事；解决人民衣食住行之苦、生老病死之需，是功德实事；甚至远处僻土深山的人民买不到灯泡、肥皂之类针头线脑的幼事，得到拼搏在线官网关切解决，也是功德实事。我就是要通知各人：哪里有人民必要，哪里就能做出功德实事，哪里就能创造业绩；业绩好不好，要看人民现实感触，由人民来评价。其时我还强调：有些事件是不是功德实事，不能只看人民面前的需要，还要看是否会有后遗症，是否会“解决一个问题，留下十个遗憾”。我讲的这些概想，此刻也是合用的。

（2022年3月1日在2022年春季学期中央党校〈国度行政学院〉中青年干部培训班开班式上的讲话）

十六

美满干部查核评价系统，疏导干部设置和践行正确政绩观，推动干部能上能下、能进能出，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的优良局面。

（2022年10月16日在中国共产党第二十次全国代表大会上的汇报）

十七

任何时辰我们都不能走那种急就章、竭泽而渔、唯GDP的路路。这就是为什么要树牢新发展理想。设置正确的政绩观也就在这里，功成不用在我、功成注定有我。

（2023年3月5日在参与十四届全国人大一次会议江苏代表团审议时的讲话）

十八

各级辅导班子要服膺党和人民嘱托，弘扬“功成不用在我、功成注定有我”的心灵，对峙一张蓝图绘到底，对已有的部署和规划，只有是科学的、切合新的实际要求的、切合人民人民欲望的，就要对峙，一茬接着一茬干，预防换届后容易出现的政绩激昂、盲目蛮干、大干快上以及“换赛路”、“留痕迹”等景象。

（2023年4月3日在进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育工作会议上的讲话）

十九

树牢造福人民的政绩观，对峙以人民为中心的发展思想，对峙高质量发展，不搞贪大求洋、盲目蛮干、哗多取宠；对峙出实招求实效，不搞弄虚作假、投契取巧、数据造假；对峙打基础利长远，不搞急功近利、竭泽而渔、劳民伤财。

（2023年7月7日在江苏调查时的讲话）

二十

辅导干部要树牢造福人民的政绩观。我们共产党人干事业、创政绩，为的是造福人民，不是为了幼我升迁得失。中央政治局的同道要带头对峙以人民为中心的发展思想，对峙高质量发展，否决贪大求洋、盲目蛮干；对峙出实招求实效，否决弄虚作假、数据造假；对峙打基础利长远，否决竭泽而渔、劳民伤财。高质量发展是全面建设社会主义现代化国度的首要工作，对峙高质量发展要成为辅导干部政绩观的沉要内容。要美满推动高质量发展的政绩查核评价法子，阐扬好指挥棒作用，推动各级辅导班子当真践行正确政绩观，切实形成正确工作导向。

（2023年12月21日、22日在中央政治局进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育专题民主生涯会上的讲话）

二十一

衡量干部业绩好不好，关键要看老苍生口碑好不好。各级辅导干部要向谷文昌同道进建，树牢正确政绩观，为官一任、造福一方，真抓实干、久久为功，把丰碑立在人民人民气中。

（2024年10月15日在福建调查时的讲话）

二十二

着力纠治政绩观误差。美满高质量发展查核系统和干部政绩查核评价系统。对违规招商引资、搞处所；ぁ⑿鹿俨焕砭烧说刃形，实时品评纠正，对性质恶劣的端庄查究责任。

（2025年7月1日在二十届中央财经委员会第六次会议上的讲话）

二十三

要设置和践行正确政绩观。政绩既体此刻抓发展上，也体此刻惠民生、保不变上；既体此刻即期见效的显绩上，也体此刻打基础、增后劲、利长远的潜绩上；既体此刻解决现实矛盾上，也体此刻解决汗青遗留问题上。要教育疏导各级辅导干部对峙为人民出政绩、以实干出政绩，自觉按法规处事，不在钻营政绩上搞急功近利、弄虚作假、盲目蛮干那一套，杜绝新官不理旧账和“形象工程”、“政绩工程”。要美满差距化查核评价系统，提高查核的针对性和科学性，让查核指挥棒真正管用。当前，在依照党的二十届四中全会《建议》假造国度和处所“十五五”规划及专项规划。要加强两全，精简优化交叉沉复、不足实效的规划假造工作，预防规划过多过滥。所有规划都要疑神疑鬼，钻营实切其实、没有水分的增长，推动高质量、可持续的发展。对于脱离现实暴躁冒进、层层加码、乱铺摊子的，要端庄问责。

（2025年12月10日在中央经济工作会议上的讲话）

二十四

各级辅导干部要从实现党的使命工作启程，设置和践行正确政绩观，看自己的思想和行动有没有偏离共产主义弘约想和中国特色社会主义共同梦想，有没有背离至心实意为人民服务底子宗旨，有没有游离党的路线方针政策和党中央沉大决策部署，有没有脱离国情和本地域本部门现实，以功成不用在我、功成注定有我的心灵境界，心无旁骛推动中国式现代化。

（2026年1月12日在二十届中央纪委五次全会上的讲话）

二十五

设置和践行正确政绩观。政绩观问题是一个底子性问题，关乎立党为公、在朝为民。正确政绩观要求我们对峙从现实启程、按法规处事，通过科学决策和实干苦干，创造经得起实际和汗青检验、真正造福人民、得到人民公认的业绩。谬误政绩观则是从幼我或幼集体利益启程，心浮气躁、急功近利、弄虚作假、盲目蛮干，搞“形象工程”、“政绩工程”，留下包袱和隐患，引起人民人民强烈不满。

（2026年1月20日在省部级重要辅导干部进建贯彻党的二十届四中全会心灵专题钻研班上的讲话）

二十六

要疏导党员干部出格是辅导干部对峙为人民出政绩、以实干出政绩，自觉在钻营政绩上杜绝自成一家、好大喜功、花拳绣腿、劳民伤财、新官不理旧账那一套。同时，要美满差距化查核评价系统，提高考评针对性和科学性，预防出现“数字出官、官出数字”的恶性循环。

（2026年1月20日在省部级重要辅导干部进建贯彻党的二十届四中全会心灵专题钻研班上的讲话）

二十七

设置和践行正确政绩观讲了多年、抓了多年，获得一些功效。但从巡视、督查和查办案件的情况看，政绩观方面依然存在不少凸起问题，必要持久不休地抓。

今年是“十五五”开局之年，处所各级辅导班子将陆续换届，通过进建教育推动各级辅导班子和辅导干部设置和践行正确政绩观，极度沉要，很有必要。

《关于在全党发展设置和践行正确政绩观进建教育的通知》，对进建教育的指标要求、工作铺排、组织辅导等作了明确部署。中央党的建设工作辅导幼组要在党中央辅导下，抓好两全协调，精心组织执行，督促各级党组织把进建教育作为今年党的建设的沉要工作，确保获得实效。

第一，认当真真、扎扎实实提高思想意识。我们党是立党为公、在朝为民的党，是至心实意为人民服务的党，只有不休以优良政绩推动党和国度事业发展、造福人民，能力践行好党的宗旨，也能力实现好党的汗青使命。党的十八大以来，我反复强调要齐全正确全面贯彻新发展理想、着力推动高质量发展，要把这个要求一级一级落实下去，没有正确政绩观是做不到的。

大量事实批注，政绩观误差和错位，会浪费资源、助长大局主义、助长不正之风和凋落景象，最终劳民伤财，粉碎党群干群关系，影响辅导班子和辅导干部在人民人民气目中的形象，若是放任下去，就会颠簸党的在朝根基，风险极度严沉。

全党同道出格是各级辅导干部要从理论上和实际上深刻意识政绩观对党和国度事业发展的沉要性，出格是要对照正反两方面典型，深刻罗致经验教训，提高党性觉醒，以对党和人民高度掌管的态度，加强设置和践行正确政绩观的思想自觉和行动自觉。

第二，认当真真、扎扎实实整改凸起问题。要把正确政绩观树起来、践行好，必须对峙指标导向和问题导向相结合，切实解决政绩观凸起问题。这次进建教育，要紧扣贯彻“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，一体推动学查改，把问题查清、找准，精准求实抓整改。要列出问题清单，对标对表、精准画像，能改即改、立行立改，对汗青形成、一时难以齐全解决的问题造订切实可行的打算和规划，盯住不放，持之以恒整改到位。

摆问题、查本原、拿处方，要高低联动。要从辅导机关和辅导干部抓起、改起，重要辅导干部要带好头、作表率，一级做给一级看、一级带着一级改。要对峙疑神疑鬼，是什么问题就解决什么问题、有几多问题就解决几多问题、问题该用什么步骤解决就用什么步骤解决，不能笼而统之撮要求、“一锅煮”。

解决问题必须下真功、使实劲，不能虚以应对走过场。要见事见人、责任到人，敢于动真碰硬，对峙抓典型抓现行抓传递，对发现的违规违纪违法问题实时传递、查处，并加强警示教育和以案促改。

第三，认当真真、扎扎实实立好造度端正。政绩观问题，与权势任性滥用关联度很高，必须把权势关进造度的笼子。要从这次进建教育查改的问题中发现造度缝隙、短板、弱项，切实把造度端正补齐立好，把什么能干、什么不能干、为了谁干、该当怎么干搞得清明显楚，并且配套美满问责法子，让造杜撞起来，充分阐扬疏导激励、规范约束作用５鞑楦刹，要看是不是老厚道实际行正确政绩观，把寂仔能力又忠诚厚道的人用起来，对投契取巧、四面圆滑、八面玲珑的人决不能用。

辅导职位越高，政绩观出问题所产生的风险越大。要严格执行民主集中造，美满辅导班子议事决策规定，预防和克服新官不理旧账、急功近利、弄虚作假、盲目蛮干、违背人民气愿不切现实决策、搞“形象工程”和“政绩工程”、政策规划“翻烧饼”、违规新增处所当局隐性债务等问题。要加强对“一把手”的监督，预防“一把手”任性用权、搞朝令夕改。要美满政绩查核评价系统，阐扬好查核“指挥棒”作用。

要用好正反两方面典型。正面典型要找准，经得起检验，加强宣传，不要刻意包装。背面典型要分辨分歧层面和类别，梳理存在的问题和阐发，有针对性加以分析，真正阐扬警示作用。

（2026年2月5日关于在全党发展设置和践行正确政绩观进建教育的批示）

※这是习近平总书记2012年12月至2026年2月期间有关设置和践行正确政绩观沉要论说的选录。